Aider les travailleurs à se rétablir et à réaliser leurs objectifs

Mettre l’accent sur la gestion de vos coûts

Homewood, ou la différence… en mieux

Nous utilisons une approche d’équipe multidisciplinaire complète. Notre équipe comprend des psychiatres, des professionnels de la santé au travail, des responsables cliniques, des psychologues, des médecins et des thérapeutes spécialisés travaillant ensemble afin de parvenir à d’excellents résultats cliniques et au rétablissement des aptitudes de l’employé. Notre cherchons à fournir promptement nos traitements, à accélérer le rétablissement et à favoriser une réintégration durable au travail.

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Réintégration au travail

Un soutien efficace à la réintégration au travail doit faire mieux que « gérer » l’invalidité; il doit inclure un accès rapide au traitement. Toutefois, les recherches montrent que le traitement seul ne conduit pas nécessairement à une réintégration au travail réussie : c'est la combinaison d'un traitement optimal et d’une réhabilitation axée sur le travail qui assure la réussite de la réintégration.

Évaluations

Ces évaluations aident à définir et à comprendre les obstacles qui empêchent les employés de jouir d’une santé optimale. Elles combinent une entrevue clinique et des essais offrant une vue d'ensemble de leur état de santé et de l'impact de celui-ci sur son travail.

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Gestion des dossiers d’invalidité

Les services de gestion des dossiers d'invalidité de Homewood fournissent des évaluations en santé effectuées par des spécialistes, des options de traitement spécialisées et une gestion de cas intégrée - qui visent tous à prodiguer les bons soins au bon moment afin que les employés puissent se rétablir et reprendre le travail.

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Gestion de cas complexes

Des professionnels spécialement formés emploient des techniques provenant d’interventions thérapeutiques pour aider les employés à identifier les facteurs pouvant prolonger leur invalidité et avoir un effet néfaste sur leur santé. Les programmes personnalisés sont adaptés aux besoins de chaque employé.

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Innovation, collaboration, intégration

Homewood intègre plusieurs éléments dans l’approche de son équipe pluridisciplinaire d'évaluation, le traitement et de réintégration au travail. Nos spécialistes en santé mentale utilisent des techniques thérapeutiques dérivées du modèle cognitiviste et de l'entrevue motivationnelle pour aider l'employé à cerner les obstacles au retour au travail, à élaborer des plans pour tirer parti de ses points forts et à éliminer les obstacles.